健康経営とは?
「健康経営」とは、従業員等の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践することです。
企業理念に基づき、従業員等への健康投資を行うことは、従業員の活力向上や生産性の向上等の組織の活性化をもたらし、結果的に業績向上や株価向上につながると期待されます。
健康経営は、日本再興戦略、未来投資戦略に位置づけられた「国民の健康寿命の延伸」に関する取り組みの一つです。海外展示会の出展費を補助する補助金です。
ACTUON 健康経営 より引用 https://kenko-keiei.jp/
健康経営を実践することでいろいろなプラスの効果があると言われています。
①従業員満足度の向上
それに伴って離職率の低下や求人・採用への効果があります。また、コミュニケーションが円滑になります。
※健康経営優良法人認定をハローワークの求人票に記入できます。
②業績・利益への効果があるとされています。
従業員さんが健康にイキイキと働ける職場になると上記のような効果が出るのは想像できますね。
国や公共団体も健康経営優良法人の認定を受けることによるインセンティブを用意しています。
①補助金の加点
ものづくり補助金・IT導入補助金・事業承継引継ぎ補助金・事業再構築補助金 など
②日本政策金融公庫の融資制度
③在留資格審査手続きの簡略化 等があります。
健康経営優良法人認定とは
経済産業省では、健康経営に係る各種顕彰制度として、平成26年度から「健康経営銘柄」の選定を行っており、
平成28年度には「健康経営優良法人認定制度」を創設しました。
優良な健康経営に取り組む法人を「見える化」することで、従業員や求職者、関係企業や金融機関などから
「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる企業」として社会的に評価を受けることができる環境を整備しています。
ACTUON 健康経営 より引用 https://kenko-keiei.jp/
申請は大規模法人部門と中小規模法人部門に分かれています。
中小規模法人部門の認定要件は以下のようになっています。
原則として、必須項目が7つ 選択する項目が7つ をクリアできればOKです。
中小規模法人部門の申請について
①必須条件として、加入している保険者(協会けんぽ 健康保険組合連合会 国保組合など)が実施している健康宣言事業への参加が必要です。
※加入している保険者にお問い合わせください。協会けんぽ京都支部の健康事業所宣言は下記のアドレスです。https://www.kyoukaikenpo.or.jp/shibu/kyoto/cat070/jigyosyosengen/
②事前に新規IDの取得が必要です。https://kenko-keiei.jp/newid/
申請受付期間は
8月19日~10月18日(中小規模法人部門)です。
認定申請料として
15,000円(税込み16,500円)が必要です。
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